(
Als opleider ben ik betrokken bij zowel het ontwikkelen als ook het uitvoeren van het opleidingsbeleid van drie divisies(onderdelen) van MZG. Het betreft de divisies Langdurige zorg en Ouderen. Het betreft dan het bijdragen aan het opstellen van opleidingsplannen, opleidingsbeleid maar ook het ontwikkelen van leertrajecten, trainingen, cursussen en andere vormen van leeractiviteiten. Daarnaast adviseer ik medewerkers op het gebied van keuze voor scholing, opleiding.
Als trainer geeft ik zelf uitvoering aan diverse soorten trainingen/leertrajecten. Hierbij kun je denken aan trainingen op het gebied van communicatie, omgang met grensoverschrijdend gedrag/agressie en andere soorten omgang met.... trainingen voor verschillende beroepsgroepen binnen en buiten MZG. Daarnaast begeleid ik samen met collega's bijdragen aan teamontwikkeltrajecten, teambuildingsactiviteiten, workshops en andere activiteiten op het gebied van persoonlijke en teamontwikkeling. Hierbij werken we vanuit de vraag die door teams gesteld wordt.
Organisaties buiten MZG waar ik de afgelopen 4 jaar trainingen verzorgt heb zijn:
LICOM
NV (sociale werkvoorziening in Oost Zuid Limburg)
Voor verschillende bedrijfsonderdelen (industrie, diensten, groen,
schoonmaak, metaal)
trajecten voor (assistent-) leidinggevenden en voorlieden op het gebied van agressiehantering en omgang met psychisch kwetsbare
medewerkers
Sichting Daelzicht (verstandelijk gehandicaptenzorg)
Zorggroep
Thuis (thuis zorg, Oost Zuid Limburg)
Xonar (Jeugdhulpverlening)
De Rooyse Wissel (TBS-Kliniek, Venray)
Maecon (reintegratie)
RIBW Midden Brabant
Meander Zorggroep (Luckerheide kliniek, Hamboskliniek)
Vincent van Gogh instituut (GGZ-instelling
in Noord Limburg)